4. 2025年AI裁員潮，政府勞動政策如何因應？

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面對 2025 年 AI 引發的結構性裁員潮，政府勞動政策必須從「失業救濟」轉向「主動技能轉型」。這波裁員屬永久性職能重組，政策核心應聚焦於建立大規模 AI 職能再培訓計畫，協助重複性職務勞工掌握 AI 協作能力。同時，政府需強化社會安全網，因應「靜默解僱」與非典型就業風險，並建立透明的 AI 導入監管機制，防止企業以 AI 之名行惡意裁員。唯有透過產官學協作，將勞動力轉向高價值決策，才能在自動化浪潮中維持社會穩定與產業競爭力。